Réunion technologique Wuxi Tech-star
2020/6/30 Wuxi Tech-star Technology Co., Ltd. a tenu une réunion de travail annuelle dans la salle de conférence au deuxième étage. Le directeur général, le directeur général adjoint, le personnel de gestion de projet et les responsables des départements fonctionnels de l'entreprise ont assisté à la réunion.
Lors de la réunion, le directeur général Yang Weidong a rédigé un rapport de travail intitulé "compréhension unifiée, ajustement des idées et développement régulier". Le rapport analyse de nombreux facteurs défavorables sur le marché pharmaceutique, résume le travail effectué en 2020 de manière exhaustive, analyse objectivement les problèmes dans le travail et établit des dispositions détaillées et un déploiement pour l'année prochaine en fonction de la réalisation des objectifs 2020 et des problèmes du travail.
La réunion a souligné que: nous devons saisir fermement la situation globale du développement de l'entreprise, changer la stratégie de développement de l'entreprise, améliorer la qualité de l'entreprise, mettre en œuvre un fonctionnement diversifié et plaider pour que nous soyons tous confiants, unis, audacieux et persistants. et assurer 2021
Pour atteindre les objectifs commerciaux de l'entreprise. Le directeur général adjoint et le secrétaire de l'entreprise ont également rédigé un rapport détaillé sur la manière de renforcer la qualité, la sécurité, le coût, la production et l'exploitation et la construction culturelle du projet.
Sur la base de la situation actuelle de l'entreprise, la réunion a discuté de la manière d'entrer dans de nouveaux domaines et de développer de nouveaux marchés, comment bien faire le changement et réclamer, comment accélérer le règlement du projet et le recouvrement des fonds du projet, comment améliorer la gestion de projet. capacité et comment améliorer la capacité de gestion de projet; Comment retenir les talents et quatre autres questions majeures ont fait l'objet de discussions approfondies. Avec une attitude sérieuse et responsable, les participants, partant de la situation réelle de l'entreprise, ont librement exprimé leurs opinions et suggestions, et ont planifié ensemble le brillant avenir de l'entreprise.
La réunion a également sélectionné les collectifs avancés, les individus avancés et les équipes avancées en 2020, les a salués, affirmé leur travail, les a tous appelés à apprendre d'eux, mobilisant ainsi l'enthousiasme du personnel et de l'équipe de travail. Cette conférence a toujours été imprégnée de l'esprit de recherche de la vérité et du pragmatisme et d'une forte atmosphère démocratique. C'est une conférence d'unité et de démocratie et de brainstorming. Il guidera et encouragera les employés de l'entreprise à créer un avenir plus brillant avec l'esprit d'innovation et de persévérance.
La tenue de la conférence de travail 2020 de Kezhida fixe sans aucun doute les objectifs de travail pour les travaux de l'année prochaine, définit les tâches de travail, les indicateurs économiques et la direction du développement, et jette une bonne base pour que tous les départements et projets complètent le plan de production l'année prochaine. .